DENUNCIAN PERSECUCIÓN A SINDICALISTAS EN LA EMPRESA RICOH ARGENTINA

Por Juan Carlos Lopaczuk*

David Coronel delegado de la Federación Gráfica Bonaerense desde hace más de una década nos cuenta su experiencia.

La empresa Ricoh es una desarrolladora de negocios con tecnologías innovadoras y servicios personalizados. Presta  servicios en industrias de manufacturas, salud, educación y retail con el fin de impulsar su transformación digital. Se trata de una empresa transnacional que tiene presencia en nuestro país hace más de una década. Y cuya casa central se encuentra en Japón.

Durante la última semana, se ha producido dentro de la empresa un conflicto sindical que motivo un comunicado de la Federación Gráfica Bonaerense (FGB) expresando su preocupación por la situación de hostigamiento y persecución de dos de sus delegados; Leandro Rey y David Coronel en la compañía. 

Ante esta situación David Coronel delegado de la FGB, elegido por los trabajadores, nos cuenta su experiencia y lo que motivo el comunicado de repudio de la Federación Gráfica Bonaerense.

E: ¿ Que situaciones de persecución antisindical sufrís en la empresa?

DC: Sufrimos intentos de coartar y hasta por momentos prohibir la normal ejecución de asambleas informativas. Así como la marcada intención empresarial de dilatar reuniones sobre el comité mixto de seguridad e higiene.  También padecemos la no libre circulación de los representantes sindicales en los diversos sectores de la fábrica. A lo que se suma que no permiten reuniones de los representantes de la comisión interna y los altos mandos de la empresa. 

E: ¿ Que denuncias falsas realizó la empresa en tu contra?

DC: La empresa realizó la denuncia falsa hacia mi persona al declarar que soy una persona peligrosa para la empresa. Siendo que trabajo habitualmente dentro de la empresa hace más de 12 años y cumplo con un rol activo como representante de las trabajadoras y trabajadores desde el año 2018 ininterrumpidamente,  con el voto y el apoyo del conjunto de trabajadoras y trabajadores. 

E: ¿ Que beneficios y derechos de trabajadores busca recortar la empresa con estos ataques?

DC: Ante la falta de representantes dentro de la fábrica, y subiéndose al clima de época. La empresa busca achicar sobre los beneficios conquistados después de muchísimos años de lucha y organización. Los mismos constan de cambios de horarios compulsivos con quita de salarios, además de quitar reconocimientos que mejoran la vida y el clima laborar, lo que tiene que ver con;  días de cumpleaños, bonos/reconocimientos por trabajos destacados, salidas de las trabajadoras y trabajadores. Como así también todo lo referido a este tipo de acuerdos internos.  Además de obligar a las y los trabajadores a realizar múltiples tareas dentro de una misma jornada laboral, aún si estas tareas están fuera de sus categorías o de sus sectores. También han congelado los sueldos de las y los trabajadores por más de 6 meses. Alegando que para poder cobrar los aumentos se necesita que el estado nacional homologue los acuerdos paritarios. Y como ya sabemos, el ancla de los números que pone a la opinión pública el gobierno nacional, respecto a los aumentos de la canasta básica servicios e inflación general, responden a que está práctica sea llevada a cabo siendo el salario de las y los trabajadores del sector privado el principal objetivo del gobierno para mantener esta política mentirosa que sólo trae hambre y angustia a las familias Argentinas. 

E: ¿Queres mencionar algo más David?

DC: Ricoh es una empresa multinacional de capital extranjero,  con sede regional en Canadá y de casa matriz en Japón. Tiene en su sucursal en Argentina trabajadoras y trabajadores precarizados. Y los obliga a realizar múltiples tareas. Lo que es aún peor,  tiene trabajadores registrados bajo la línea de la pobreza. Como representante de los trabajadores no descansaré hasta que esta situación se resuelva y finalmente las y los trabajadores de Ricoh Argentina puedan volver a tener los derechos y la dignidad arrebatada por esta empresa inescrupulosa.

David Coronel es uno más de los representantes de los trabajadores que hoy sufren las consecuencias del modelo económico libertario que persigue y hostiga a quienes defienden los derechos  conquistados. Situaciones como las descriptas por David en la empresa Ricoh, se repiten a lo largo de nuestro país  en centenares de companías que se ven con vía libre para avanzar sobre los derechos conquistados y los/as trabajadores.

*Profesor de historia y periodista

Director del Proyecto de Comunicación Popular

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